A PROPOS DE VOUS
Le programme Get Into Energy Transition fait partie de la mission de INCO Academy visant à promouvoir l'égalité d'accès aux industries d'avenir. Il s'agit d'un cours en ligne gratuit qui permet à des milliers d'apprenants au Sénégal d'acquérir les connaissances et les compétences pour comprendre les enjeux liés à la transition énergétique à l'échelle globale et au Sénégal. Nous recherchons un.e program manager pour rejoindre notre équipe Sénégalaise afin de développer, mettre en œuvre et gérer le déploiement de ce programme.
En tant que Get Into Energy Transition Program Manager, vous serez chargé de diriger les processus liés aux opérations du programme de formation, y compris la recherche et la gestion des apprenants, la garantie d'une expérience d'apprentissage de qualité pour les participants, le suivi, l'évaluation et le compte rendu des activités du programme, et la gestion des communications avec les diverses parties prenantes du programme. De l'optimisation des processus à l'analyse et au suivi des données d'impact, il vous sera demandé de contribuer activement à toutes les étapes de la gestion du programme afin d'en assurer la mise en œuvre efficace et réussie, notamment en mettant en place et en gérant les processus et les cadres nécessaires et pertinents.
L'objectif final de votre travail ? Permettre la mise en œuvre efficace d'un programme de formation aux compétences vertes qui créera des opportunités de croissance de carrière dans le domaine du développement durable pour les professionnels et les demandeurs d'emploi du monde entier.
VOS RESPONSABILITÉS
Superviser les opérations du programme de formation, y compris la gestion des instructeurs, la coordination des opérations LMS, ainsi que la conception et la mise en œuvre de stratégies de soutien et d'engagement des apprenants afin d'assurer la réussite du parcours de l'apprenant, du recrutement à l'obtention du diplôme en passant par l'inscription.
Gérer les communications et l'engagement des diverses parties prenantes, y compris les partenaires internes et externes, afin de promouvoir et de mettre en œuvre la formation.
Soutenir le suivi, l'évaluation et l'établissement de rapports sur l'impact du programme.
Soutenir la coordination financière/administrative/juridique selon les besoins.
VOTRE POTENTIEL DE DÉVELOPPEMENT @ INCO
Collaboration avec une équipe internationale qui valorise la diversité, l'humour, l'esprit d'équipe, le soutien mutuel et l'appréciation.
Vous êtes directement en charge des relations avec les parties prenantes sur vos marchés cibles et vous avez une connaissance approfondie de leurs objectifs respectifs.
Exposition aux acteurs mondiaux du développement durable et du développement inclusif de la main-d'œuvre, et participation directe à la création de la stratégie et des opérations du programme dans votre domaine d'intérêt.
Onboarding et opportunités de développement par le biais d'un retour d'information, d'une formation et d'un coaching réguliers.
Votre responsable direct sera un chef de projet international expérimenté qui valorise le travail d'équipe et la transparence et qui vous soutiendra dans votre développement personnel.
